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Uma rede de contactos pode fazer a diferença para a sua carreira profissional e, com o aparecimento do Linkedin, a maior rede profissional do mundo, o aperto de mão deixou de ser o único modo de estabelecer relações profissionais e de negócios de longa duração. Muitos empregadores recrutam única e exclusivamente através desta rede social, que funciona como uma segunda base de dados para as...

"Esqueça tudo o que tem como certo relativamente a dinâmicas de recrutamento em Portugal, porque aproximam-se tempos interessantes e desafiantes. A Hays questionou largas centenas de empregadores e mais de dois milhares de candidatos sobre as suas perspetivas e ambições para 2017 e os resultados fazem adivinhar momentos de mudança na atração e retenção de talento no nosso país.   ...

Tem havido muita discussão recentemente em torno das características e comportamento dos "Millennials", também conhecidos como "Geração Y". Olhando pelo lado positivo, a Geração Y é considerada liberal, com uma mente aberta, defensora dos direitos das minorias, optimista, expressiva e confiante. No entanto, também é muitas vezes descrita como a “Geração Eu, Eu e Eu”, uma geração que presta...

Se faz parte do grupo de pessoas que decide mudar de emprego a cada novo ano mas que acaba sempre por adiar os seus planos, saiba que não está sozinho. A realidade do dia-a-dia coloca-nos os mais variados desafios e nem sempre nos permite concretizar os objetivos que definimos em momentos de otimismo como os que acontecem na passagem de ano

Automação e inteligência artificial terão um papel decisivo no advento da Indústria 4.0. As mudanças, apesar de necessárias, trarão muitos desafios e também inúmeras vantagens. A chave para o sucesso estará na preparação – empresas e profissionais que não estejam, ainda, a avaliar o impacto desta realidade não conseguirão competir num mercado cada vez mais inovador.

Com base no Guia do Mercado Laboral da Hays, onde são analisadas tendências do mercado de trabalho qualificado em Portugal, podemos destacar seis atitudes e comportamentos que, segundo a opinião dos empregadores, podem arruinar uma entrevista de emprego.

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