Evento de apresentação do relatório Talent In The North
Declaração de Autorização para a Recolha de Imagem

Evento

O evento terá lugar no dia 30 de maio de 2019, com o objetivo de apresentar o relatório Talent In The North .

Premissas

As imagens divulgadas preservarão a intimidade e o bom nome de todos quanto nelas apareçam de forma identificada. A sua divulgação e armazenamento será feita por tempo limitado e no estrito cumprimento dos objetivos do evento.

As imagens poderão ser utilizadas e reproduzidas, total ou parcialmente, sob a forma de fotografias, ilustrações, vídeos, animações, panfletos, site, Facebook, Instagram, Linkedin, publicidade e todo o material produzido com fins de informação e divulgação do evento.

Finalidade da Recolha e do Tratamento

O tratamento dos dados pessoais recolhidos tem como finalidade exclusiva levar a efeito uma campanha de marketing consignada ao ano de 2019.

Os dados solicitados são considerados pela Hays como os mínimos indispensáveis às finalidades acima definidas.

Direito ao Apagamento

É consagrado ao titular o exercício do direito de acesso, retificação, apagamento, limitação ou oposição ao tratamento e de portabilidade dos dados, bem como de reclamação junto da Comissão Nacional de Protecção de Dados.

Salvo se for exercido o direito ao apagamento, limitação ou oposição, os dados serão mantidos e utilizados para todos os fins para que foram recolhidos por um período de vinte anos após a sua recolha, adoptando a Hays medidas técnicas e organizativas adequadas para promover a respetiva segurança e integridade, nomeadamente face ao tratamento não autorizado ou ilícito dos dados recolhidos e à respetiva perda, destruição ou danificação acidental.

Política de Privacidade

Para cumprimento dos fins que determinaram a sua recolha, os dados pessoais serão partilhados pela Hays com as empresas suas clientes e recrutamento de mão-de-obra, sendo os dados acedidos e tratados, por estas, exclusivamente na prossecução desse fins, ou seja, apenas no âmbito do serviço de selecção e recrutamento que essas empresas pediram à Hays, e durante o seu prazo de execução, ou até à sua cessação, ou, sendo esse o caso, durante a execução de contratos de trabalho ou trabalho temporário.

A Hays poderá ainda comunicar os dados pessoais recolhidos a prestadores de serviços, em nome e benefício desta e do titular, mas apenas com o objectivo de executar as finalidades acima referidas, ou no cumprimento de obrigações legais.

Em todos os casos acima referidos, a Hays fará os seus melhores esforços para que essas entidades cumpram os deveres acima enunciados para protecção dos dados que lhes comunique, designadamente, formalizando com elas, por escrito, os termos da cedência dos dados pessoais recolhidos pela Hays.

A Hays não partilha nem cede, comercialmente ou de outra forma, os Dados Pessoais recolhidos, salvo para os fins acima enunciados.

Encarregado da proteção de dados

O titular dos dados tem o direito de apresentar reclamação quanto a qualquer questão relativa ao tratamento dos seus dados pessoais, junto do encarregado de protecção de dados da Hays, para Customer.Service@hays.pt ou deslocando-se às nossas instalações.

Não obstante, o titular dos dados tem direito a reclamar junto da Comissão Nacional de Proteção de Dados – CNPD.