A sua nova função:

Reportando diretamente à Direção de Talento e Cultura, o profissional como missão terá a realização de tarefas nas áreas de Formação e Desenvolvimento, nomeadamente, na gestão dos percursos formativos e gestão de empresa de formação, área de Segurança e Saúde no Trabalho e administração de alguns benefícios. As funções poderão ser complementadas com tarefas de carácter generalista.

O que necessita para ser bem sucedido:

- Formação Superior em área relevante para o desempenho das tarefas acima descritas (preferencialmente em gestão de recursos humanos);
- Até 2 anos de experiência em tarefas similares (preferencial);
- Privilegia-se experiência anterior em programas de intercâmbio e/ou em grupos de trabalho ou associações;
- Fluência em inglês – falado e escrito (requisito obrigatório);
- Fluência em espanhol – falado e escrito (requisito preferencial);
- Domínio de ferramentas informáticas na ótica de utilizador;
- Procuramos profissionais com sentido de compromisso, boa capacidade para relações interpessoais, organização e dinamismo;
- Disponibilidade para trabalhar presencialmente.

O que a empresa lhe pode oferecer:

- Oportunidade de fazer parte de uma entidade financeira de referência;
- Experienciar funções de carácter multidisciplinar na área dos Recursos Humanos;
- Trabalhar e adquirir conhecimento próximo da Direção da área;
- Acesso a benefícios na área da gestão da vida pessoal / laboral;
- Vínculo contratual direto com a entidade em referência.

Próximo passo:

Caso esteja interessado/a nesta oportunidade, clique em "Enviar candidatura" para nos encaminhar o seu CV actualizado. #1027421